Kol establece un acuerdo de licenciamiento de contenido con la empresa inglesa Kija eLearning

El mismo tema puede ser explicado de mil formas diferentes, los libros infantiles son un excelente ejemplo, el diseño instruccional de cada uno es la diferencia entre la lectura onomatopéyica y la le lectura compuesta en el menor, el aprendizaje en Internet nos ofrece una oferta de contenidos impresionante, pero los grados de calidad en cada uno son igualmente radicalmente diferentes

La decisión de establecer un acuerdo de licencia de contenidos con Kija eLearning se deriva precisamente de la experiencia de Kira en diseño instruccional, pues su “skill-based-approach” es profundamente eficiente, claro y constructivo

El primer material producido en conjunto por KOL-Kija es el curso “Liderazgo empresarial; las 6 habilidades clave, a partir del guión de Richard Lindo, fundador de Kija eLearning y autor de más de una decena de libros sobre aprendizaje, incluyendo “The 5 Elements of Effective Learning: understanding the learning brain” y “Thinking Skills: creating independent learners”. La motivación de Richard para enfocarse al diseño instruccional parte precisamente de la poca satisfacción que encontró de su experiencia como alumno, tal como lo comentó en esta entrevista con TES Education

Related Articles

Respuestas

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *